履歴書を書く際
履歴書は自分を映すものとなるでしょう。ですから、心をこめてていねいに、はっきりとわかり易く書くことが必要です。多くの民間病院では、多くの場合、人物・キャリア重視となっています。おそらくほぼ８割方は、履歴書による書類選考と、面接試験による人物選考のみと考えてよいでしょう。それで、特に志望動機の欄は、書類選考の際の最も重要な項目となりえるのです。そのため、志望動機の欄には、漠然としたもの、具体性に欠けたものではなく、自分をしっかりとアピールできる、具体的な志望動機を記載しましょう。また、資格欄に記載するのは、すでに取得した資格だけではありません。現在学習中のものがあるなら取得見込みであることを記載することもできるでしょう。さらに、職務経歴では研究発表の実績、院内の委員会活動、所属学会の受講、研修・セミナーといったことなども忘れずに記載することをお勧めします。